T.C. İÇİŞLERİ BAKANLIĞI
WEB SİTESİ GİZLİLİK VE ÇEREZ POLİTİKASI
Web sitemizi ziyaret edenlerin kişisel verilerini 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu uyarınca işlemekte ve gizliliğini korumaktayız. Bu Web Sitesi Gizlilik ve Çerez Politikası ile ziyaretçilerin kişisel verilerinin işlenmesi, çerez politikası ve internet sitesi gizlilik ilkeleri belirlenmektedir.
Çerezler (cookies), küçük bilgileri saklayan küçük metin dosyalarıdır. Çerezler, ziyaret ettiğiniz internet siteleri tarafından, tarayıcılar aracılığıyla cihazınıza veya ağ sunucusuna depolanır. İnternet sitesi tarayıcınıza yüklendiğinde çerezler cihazınızda saklanır. Çerezler, internet sitesinin düzgün çalışmasını, daha güvenli hale getirilmesini, daha iyi kullanıcı deneyimi sunmasını sağlar. Oturum ve yerel depolama alanları da çerezlerle aynı amaç için kullanılır. İnternet sitemizde çerez bulunmamakta, oturum ve yerel depolama alanları çalışmaktadır.
Web sitemizin ziyaretçiler tarafından en verimli şekilde faydalanılması için çerezler kullanılmaktadır. Çerezler tercih edilmemesi halinde tarayıcı ayarlarından silinebilir ya da engellenebilir. Ancak bu web sitemizin performansını olumsuz etkileyebilir. Ziyaretçi tarayıcıdan çerez ayarlarını değiştirmediği sürece bu sitede çerez kullanımını kabul ettiği varsayılır.
Web sitemizi ziyaret etmeniz dolayısıyla elde edilen kişisel verileriniz aşağıda sıralanan amaçlarla T.C. İçişleri Bakanlığı tarafından Kanun’un 5. ve 6. maddelerine uygun olarak işlenmektedir:
Web sitemizi ziyaret etmeniz dolayısıyla elde edilen kişisel verileriniz, kişisel verilerinizin işlenme amaçları doğrultusunda, iş ortaklarımıza, tedarikçilerimize kanunen yetkili kamu kurumlarına ve özel kişilere Kanun’un 8. ve 9. maddelerinde belirtilen kişisel veri işleme şartları ve amaçları kapsamında aktarılabilmektedir.
Çerezler, ziyaret edilen internet siteleri tarafından tarayıcılar aracılığıyla cihaza veya ağ sunucusuna depolanan küçük metin dosyalarıdır. Web sitemiz ziyaret edildiğinde, kişisel verilerin saklanması için herhangi bir çerez kullanılmamaktadır.
Web sitemiz birinci ve üçüncü taraf çerezleri kullanır. Birinci taraf çerezleri çoğunlukla web sitesinin doğru şekilde çalışması için gereklidir, kişisel verilerinizi tutmazlar. Üçüncü taraf çerezleri, web sitemizin performansını, etkileşimini, güvenliğini, reklamları ve sonucunda daha iyi bir hizmet sunmak için kullanılır. Kullanıcı deneyimi ve web sitemizle gelecekteki etkileşimleri hızlandırmaya yardımcı olur. Bu kapsamda çerezler;
İşlevsel: Bunlar, web sitemizdeki bazı önemli olmayan işlevlere yardımcı olan çerezlerdir. Bu işlevler arasında videolar gibi içerik yerleştirme veya web sitesindeki içerikleri sosyal medya platformlarında paylaşma yer alır.
Oturum Çerezleri (Session Cookies) |
Oturum çerezleri ziyaretçilerimizin web sitemizi ziyaretleri süresince kullanılan, tarayıcı kapatıldıktan sonra silinen geçici çerezlerdir. Amacı ziyaretiniz süresince İnternet Sitesinin düzgün bir biçimde çalışmasının teminini sağlamaktır. |
Web sitemizde çerez kullanılmasının başlıca amaçları aşağıda sıralanmaktadır:
Farklı tarayıcılar web siteleri tarafından kullanılan çerezleri engellemek ve silmek için farklı yöntemler sunar. Çerezleri engellemek / silmek için tarayıcı ayarları değiştirilmelidir. Tanımlama bilgilerinin nasıl yönetileceği ve silineceği hakkında daha fazla bilgi edinmek için www.allaboutcookies.org adresi ziyaret edilebilir. Ziyaretçi, tarayıcı ayarlarını değiştirerek çerezlere ilişkin tercihlerini kişiselleştirme imkânına sahiptir.
Kanunun ilgili kişinin haklarını düzenleyen 11 inci maddesi kapsamındaki talepleri, Politika’da düzenlendiği şekilde, ayrıntısını Bakanlığımıza ileterek yapabilir. Talebin niteliğine göre en kısa sürede ve en geç otuz gün içinde başvuruları ücretsiz olarak sonuçlandırılır; ancak işlemin ayrıca bir maliyet gerektirmesi halinde Kişisel Verileri Koruma Kurulu tarafından belirlenecek tarifeye göre ücret talep edilebilir.
SARIYER İLÇESİ SOSYAL YARDIMLAŞMA VE DAYANIŞMA VAKFI
BELİRSİZ SÜRELİ SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI
İstanbul İli Sarıyer İlçesi Kaymakamlığı Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Başkanlığına Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışmayı Teşvik Fonu Kurulunun 16.02.2012 tarih ve 2012/1 sayılı kararı ile yürürlüğe konulan Vakıflarda çalışacak personelin niteliklerini belirleyen “Norm Kadro Standartları, Nitelikleri, Özlük Hakları ve Çalışma Şartlarına İlişkin Esaslar” uyarınca aşağıda belirtilen nitelikte 1 Adet Büro Görevlisi istihdam edilecektir.
ADAYLARDA ARANACAK GENEL VE ÖZEL ŞARTLAR
1. Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,
2. Medeni haklarını kullanma ehliyetine sahip olmak,
3. 18 yaşını bitirmiş olmak ve 35 yaşını doldurmamış olmak,
4. Erkek adaylar için askerlik görevini yapmış olmak ya da askerlikle ilişkisi bulunmamak,
5. Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
6. Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak.
7. Görevin özelliğine göre eğitim, yaş, tecrübe gibi özel şartları taşımak.
8. Sosyal İletişim becerisine sahip olmak,
9. B sınıfı ehliyete sahip olup aktif olarak araç kullanıyor olmak.
10. İş Güvenliği Sertifikası sahibi olmak.
11. Bilgisayar İşletmenliği sertifikasına sahip olmak veya mezun olduğu okuldan bu eğitimi aldığını resmi olarak belgelemek ve iyi derecede Word, Excel, Ofis programları kullanabilmek.
12. ÖSYM tarafından 2020/2021 yılında yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavında KPSSP3 puan türünde en az 60 puan almak.
13. Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı veya vücut sağlığı ile ilgili engeli bulunmamak,
14. 4 yıllık lisans eğitimi veren yükseköğretim kurumlarının Fen Edebiyat Fakültesi bölümlerinin herhangi birinden mezun olmak.
15. İlan tarihinden itibaren son 1 yıl içerisinde Sarıyer ilçesinde ikamet ediyor olmak ve bunu belgelemek.
16. Daha önce vakfımızın açmış olduğu personel alım mülakatına girmemiş olmak.
17. Mütevelli Heyeti duruma göre mülakatı yenileyebilir, gerektiği takdirde ilanı iptal ederek yeni ilana çıkabilir.
BAŞVURU AŞAMASINDA İSTENİLECEK BELGELER
2-Diploma (Aslı veya Noter onaylı fotokopisini görevli memura ibraz etmek şartıyla fotokopisi yeterli olacak, mülakatta başarılı olan adaydan onaylı sureti istenecektir.)
3-Son 6 ay içerisinde çektirilmiş 3 adet vesikalık fotoğraf (Mülakatta başarılı olan adaydan istenecektir.)
4-2020/2021 KPSS P3 sınav sonuç belgesi (aslını görevli memura ibraz etmek şartıyla fotokopisi)
5-Adli sicil belgesi
6-Bilgisayar yeterlilik durumunu gösteren bilgisayar sertifikası, transkript vb.
7-Nüfus Müdürlüğü ya da E-Devlet üzerinden alınan Nüfus kayıt örneği ve ikametgah belgesi (tarihçeli yerleşim yeri belgesi)
8- Özgeçmiş (Özgeçmiş mektubunda doğum yeri, doğum tarihi, eğitim durumu, iş deneyimleri, özel meziyet ve nitelikleri gibi konulardan bahsedilecektir.)
9- Sağlık Ocağından alınacak sağlık raporu (Mülakatı kazanan adaydan alınacaktır.)
10- Askerlikle ilişiği olmadığına dair belge.
SINAVA BAŞVURU VE SINAVA İLŞKİN BİLGİLER
1- Başvurular E-Devlet üzerinden 06.06.2022 Pazartesi günü başlayacak 13.06.2022 Pazartesi günü mesai bitiminde sona erecektir.
2- Başvuruda bulunacak adayların, E-Devlet sistemi üzerinden Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı sayfasına girerek 06.06.2022 – 13.06.2022 tarihleri arasında başvuru yapması gerekmektedir.
3- Başvurusu kabul edilen adaylar, istenen belgeleri en geç 14.06.2022 Salı günü saat 17:00’ a kadar Sarıyer Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Başkanlığına teslim edecektir. (Ön başvuruda bulunduğu halde gerekli belgeleri süresi içinde Vakıflara teslim etmeyen adayların ön başvuruları mülakat listesinde değerlendirmeye alınmaz.)
4- Mülakata hak kazanan adayların listesi 15.06.2022 Çarşamba günü Sarıyer Kaymakamlığı sitesinde yayınlanacaktır.
5- Mülakat 16.06.2022 Perşembe Günü saat 10:00’ da Sarıyer Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Başkanlığında yapılacaktır.
6- Mülakat sonuçları Sarıyer Kaymakamlığının resmi sayfasında yayımlanacaktır.
BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ, YERLEŞTİRME SONUÇLARININ DUYURULMASI VE ATAMALARIN YAPILMASI
1- Sarıyer Kaymakamlığı Sosyal Yardımlaşma Vakfı Başkanlığı tarafından oluşturulan 5 kişilik değerlendirme komisyonu tarafından, Sözleşmeli personel alımı ile ilgili yerleştirme başvurusunda bulunan adayların, ilan edilen niteliklere uygunluğu incelenecektir.
2-Adayların evrakları üzerinde yapılan kontrollerde istenilen pozisyon için şartları uygun olmayan ya da yanlış beyan verdiği tespit edilen adaylar tutanağa bağlanarak atamaları yapılmayacak ve sözleşmeleri imzalanmayacaktır.
3-Başvuran adaylar içerisinde şartları uygun olan ve KPSSP3 puan türünden 60 ve üzeri puan alan adaylar arasından en yüksek puan alan adaydan başlamak üzere alınacak personelin 5 katı kadar aday mülakata çağrılacaktır.
4-Verilen süre içinde başvurmayan, başvurup ataması yapıldıktan sonra görevine başlamayan yada aranan şartları taşımadığı sonradan anlaşılanların atamaları iptal edilip yerine yedek listeden en yüksek puan alan adaylar mülakata çağrılarak başarılı olanlar ile sözleşme yapılacak ve göreve başlatılacaktır.
5-Komisyonun hiçbir adayı yeterli bulmaması halinde, komisyon kararı ile personel alımı iptal edilip yeniden ilana çıkılabilir veya kısmen de alım yapabilir. Bu durumda; başvuran adaylar hiçbir hak talebinde bulunamazlar.
MÜRACAAT YERİ VE İLETİŞİM BİLGİLERİ
Müracaat yeri: Sarıyer Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Başkanlığı Sarıyer / İSTANBUL
İletişim bilgileri:
0212 223 20 40
Ferahevler Mah. Muhtar Caddesi No: 6 Sarıyer Kaymakamlığı